Образцы приказов о возмещении ущерба
- 2024
Образцы документов
Уважаемые пользователи портала!
Представленные на портале образцы процессуальных документов являются примерными, не носят официального характера, и должны корректироваться и уточняться лицом, составляющим процессуальный документ, в зависимости от индивидуальных обстоятельств конкретного дела.
Мировой судья при решении вопроса о принятии искового заявления к своему производству или заявления о вынесении судебного приказа в каждом конкретном случае вправе указать в установленном процессуальном порядке на необходимость предоставления дополнительных сведений и (или) документов, копий документов.
Также обращаем ваше внимание на то, что, в соответствии с рекомендациями Кабинета министров Совета Европы от 14.05.1981 № R (81) 7 и от 11.09.1995 № R (95) 12, Федеральным законом от 26.06.1992 № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», Федеральным законом от 22.12.2008 № 262 «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации», Постановлением Пленума Верховного суда Российской Федерации от 31.05.2007 № 27 суды, во избежание нарушения принципа равноправия сторон, не вправе осуществлять юридическую консультацию по применению законодательства и давать юридические советы по существу дела.
Исковое заявление подается в суд в письменной форме.
В исковом заявлении должны быть указаны:
1) наименование суда, в который подается заявление;
2) наименование истца, его место жительства или, если истцом является организация, ее место нахождения, а также наименование представителя и его адрес, если заявление подается представителем;
3) наименование ответчика, его место жительства или, если ответчиком является организация, ее место нахождения;
4) в чем заключается нарушение либо угроза нарушения прав, свобод или законных интересов истца и его требования;
5) обстоятельства, на которых истец основывает свои требования, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства;
6) цена иска, если он подлежит оценке, а также расчет взыскиваемых или оспариваемых денежных сумм;
7) сведения о соблюдении досудебного порядка обращения к ответчику, если это установлено федеральным законом или предусмотрено договором сторон;
8) перечень прилагаемых к заявлению документов.
В заявлении могут быть указаны номера телефонов, факсов, адреса электронной почты истца, его представителя, ответчика, иные сведения, имеющие значение для рассмотрения и разрешения дела, а также изложены ходатайства истца.
Исковое заявление подписывается истцом или его представителем при наличии у него полномочий на подписание заявления и предъявление его в суд.
К исковому заявлению прилагаются:
его копии в соответствии с количеством ответчиков и третьих лиц;
документ, подтверждающий уплату государственной пошлины;
доверенность или иной документ, удостоверяющие полномочия представителя истца;
документы, подтверждающие обстоятельства, на которых истец основывает свои требования, копии этих документов для ответчиков и третьих лиц, если копии у них отсутствуют;
текст опубликованного нормативного правового акта в случае его оспаривания;
доказательство, подтверждающее выполнение обязательного досудебного порядка урегулирования спора, если такой порядок предусмотрен федеральным законом или договором;
расчет взыскиваемой или оспариваемой денежной суммы, подписанный истцом, его представителем, с копиями в соответствии с количеством ответчиков и третьих лиц.
Гражданский процессуальный кодекс
Российской Федерации
статьи 131, 132.
Форма и содержание заявления о вынесении судебного приказа
Заявление о вынесении судебного приказа подается в письменной форме.
В заявлении о вынесении судебного приказа должны быть указаны:
1) наименование суда, в который подается заявление;
2) наименование взыскателя, его место жительства или место нахождения;
3) наименование должника, его место жительства или место нахождения, а для гражданина - должника также дата и место рождения, место работы (если они известны);
4) требование взыскателя и обстоятельства, на которых оно основано;
5) документы, подтверждающие обоснованность требования взыскателя;
6) перечень прилагаемых документов.
В случае истребования движимого имущества в заявлении должна быть указана стоимость этого имущества.
Заявление о вынесении судебного приказа подписывается взыскателем или имеющим соответствующие полномочия его представителем. К заявлению, поданному представителем, должен быть приложен документ, удостоверяющий его полномочия.
Судебный приказ выдается, если:
требование основано на нотариально удостоверенной сделке;
требование основано на сделке, совершенной в простой письменной форме;
требование основано на совершенном нотариусом протесте векселя в неплатеже, неакцепте и недатировании акцепта;
заявлено требование о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, не связанное с установлением отцовства, оспариванием отцовства (материнства) или необходимостью привлечения других заинтересованных лиц;
заявлено требование о взыскании с граждан недоимок по налогам, сборам и другим обязательным платежам;
заявлено требование о взыскании начисленной, но не выплаченной работнику заработной платы, сумм оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) иных сумм, начисленных работнику;
заявлено территориальным органом федерального органа исполнительной власти по обеспечению установленного порядка деятельности судов и исполнению судебных актов и актов других органов требование о взыскании расходов, произведенных в связи с розыском ответчика, или должника, или ребенка;
заявлено требование о взыскании начисленной, но не выплаченной денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику.
Гражданский процессуальный кодекс
Российской Федерации
статьи 122, 124.
Форма и содержание заявления о возбуждении уголовного дела частного обвинения
Уголовные дела о преступлениях, предусмотренных:
частью первой статьи 115 Уголовного кодекса Российской Федерации (умышленное причинение легкого вреда здоровью, вызвавшего кратковременное расстройство здоровья или незначительную стойкую утрату общей трудоспособности);
частью первой статьи 116 Уголовного кодекса Российской Федерации (нанесение побоев или совершение иных насильственных действий, причинивших физическую боль, но не повлекших последствий, указанных в статье 115 Уголовного кодекса Российской Федерации);
частью первой статьи 128.1 Уголовного кодекса Российской Федерации (клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию),
возбуждаются в отношении конкретного лица путем подачи потерпевшим или его законным представителем заявления в суд, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 2 части первой и частью четвертой статьи 147 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации.
В случае смерти потерпевшего уголовное дело возбуждается путем подачи заявления его близким родственником.
Заявление должно содержать:
1) наименование суда, в который оно подается;
2) описание события преступления, места, времени, а также обстоятельств его совершения;
3) просьбу, адресованную суду, о принятии уголовного дела к производству; данные o потерпевшем, а также о документах, удостоверяющих его личность;
4) данные о лице, привлекаемом к уголовной ответственности;
5) список свидетелей, которых необходимо вызвать в суд;
6) подпись лица, его подавшего.
Заявление подается в суд с копиями по числу лиц, в отношении которых возбуждается уголовное дело частного обвинения. Заявитель предупреждается об уголовной ответственности за заведомо ложный донос в соответствии со статьей 306 Уголовного кодекса Российской Федерации, о чем в заявлении делается отметка, которая удостоверяется подписью заявителя. Одновременно мировой судья разъясняет заявителю его право на примирение с лицом, в отношении которого подано заявление.
С момента принятия судом заявления к своему производству, о чем выносится постановление, лицо, его подавшее, является частным обвинителем. Ему разъясняются права, предусмотренные статьями 42 и 43 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, о чем составляется протокол, подписываемый мировым судьей и лицом, подавшим заявление.
Если после принятия заявления к производству будет установлено, что потерпевший в силу зависимого или беспомощного состояния либо по иным причинам не может защищать свои права и законные интересы, то мировой судья вправе признать обязательным участие в деле законного представителя потерпевшего и прокурора.
Уголовно-процессуальный кодекс
Российской Федерации
статья 318
Информация опубликована по состоянию на 08.07..
Возмещаем ущерб, причиненный имуществу работника
"Кадровая служба и управление персоналом предприятия" N 1
ВОЗМЕЩАЕМ УЩЕРБ, ПРИЧИНЕННЫЙ ИМУЩЕСТВУ РАБОТНИКА
Как документировать использование личного имущества работника в служебных целях (чаще всего это автомобиль или домашний компьютер) и в чьих это интересах? Как составить полный комплект документов в ситуации, когда такое имущество пострадало и работник претендует на возмещение ущерба? Каким оно может быть? Как сделать комплект документов убедительным, во-первых, для суда, куда может обратиться недовольный работник, а во-вторых, для налоговых органов, которые зорко следят за расходами налогоплательщиков?
В печати достаточно много материалов, посвященных возмещению материального вреда сотрудником работодателю или работодателем - здоровью работника. Такой интерес понятен, ведь именно эти ситуации наиболее распространены на практике. Однако в жизни встречается и обратное, например причинение вреда имуществу работника в ходе исполнения им трудовых обязанностей. С этой ситуацией мы и предлагаем вам разобраться.
В соответствии с положениями ст. 232 ТК РФ сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, обязана возмещать такой ущерб в полном объеме. Аналогичное требование содержит и ст. 235 ТК РФ, дополнительно указывая, что размер ущерба исчисляется по рыночным ценам, действующим в данной местности на день возмещения ущерба.
Факт использования работником личного имущества
должен быть зафиксирован
Работодатель отвечает только за вред имуществу, возникший в рамках трудовых отношений. Он достаточно часто использует имущество работника. Обычно это автомобили или компьютерная техника. Порядок такого использования и перечень имущества должны быть зафиксированы в письменной форме. Под письменной формой в данном случае можно понимать:
- составление специального двустороннего документа (приложения к трудовому договору или отдельного соглашения, см. пример 1);
- "присоединение" работника к действующему в организации порядку. Воля работника в данном случае фиксируется его подписью под локальным нормативным актом или приказом работодателя. В отношении локальных нормативных актов неоднократно указывалось, что ознакомившийся с ними работник должен ставить об этом свою подпись на самом документе или специальном листе ознакомления. С приказом относительно конкретного сотрудника необходимо поступить так же. Собственноручная подпись избавляет работника от многих соблазнов и упрощает как ведение досудебных переговоров, так и разрешение споров в суде.
Пример 1. Дополнительное соглашение об использовании личного имущества работника.
Дополнительное соглашение N 1
к трудовому договору от 1 марта г. N 86
г. Саратов 11 января г.
Общество с ограниченной ответственностью "Торговый дом Ромашка", далее именуемое "Работодатель", в лице генерального директора Иванова Ивана Ивановича, действующего на основании устава, и Петров Петр Петрович, далее именуемый "Работник", руководствуясь положениями ст. 188 Трудового кодекса Российской Федерации, заключили настоящее соглашение о нижеследующем:
1. Работник работает в должности торгового представителя отдела розничной торговли и рекламы. В число его должностных обязанностей входит в том числе проведение презентаций для потенциальных покупателей продукции Работодателя вне местоположения Работодателя. С целью проведения подобных презентаций работник будет использовать принадлежащий ему ноутбук ASUS U30SD с серийным номером UOM 2453K45680DS.
2. Работодатель обязуется выплачивать компенсацию за использование личного имущества Работника в производственных целях в размере 1000,00 (одной тысячи) рублей в месяц. Компенсация выплачивается в сроки, установленные для выплаты заработной платы (равными долями два раза в месяц).
3. В остальной части трудовой договор от 01.03. N 86 действует без изменений. Настоящее соглашение является неотъемлемой частью трудового договора, составлено в двух экземплярах, по одному для каждой стороны, вступает в силу с момента подписания.
Подписи сторон:
Работодатель: Работник:
Генеральный директор
Иванов И. И. Иванов Петров П. П. Петров
Печать ООО "ТД Ромашка"
Обратите внимание: приказ может не только регулировать отношения с конкретным сотрудником, но и утверждать общий порядок использования имущества работников в служебных целях (пример 2). Ознакомить с ним персонал можно путем его "вывешивания на доске" или электронной рассылки, но к нему позже должен быть оформлен другой документ, на котором должна стоять подпись работника и данные о его используемом имуществе с размером полагающейся ему компенсации: это будет индивидуальный приказ, соглашение или др. (см. п. 2 приказа из примера 2). На таком индивидуальном документе подпись работника уже обязательна.
Пример 2. Приказ об использовании работниками личного имущества в служебных целях.
Общество с ограниченной ответственностью "КЕДР"
ПРИКАЗ
11.01. N 167
г. Новосибирск
О порядке и размерах выплаты денежной компенсации
за использование личного автотранспорта
для выполнения трудовых обязанностей
Руководствуясь положениями ст. 183 Трудового кодекса РФ и с целью упорядочивания сложившихся корпоративных процедур,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Выплачивать денежную компенсацию сотрудникам, работа которых, в соответствии с трудовым договором, должностной инструкцией или иными локальными нормативными актами организации, носит разъездной характер.
2. Основанием для использования сотрудником личного транспортного средства для выполнения трудовых обязанностей считать приказ по организации. В приказе указывать Ф. И. О. должность работника и используемое автотранспортное средство.
3. Для получения компенсации работникам подавать докладную записку на имя руководителя подразделения. К докладной записке прикладывать копии:
- водительского удостоверения работника;
- свидетельства о регистрации личного транспортного средства (паспорта личного транспортного средства);
- если работник планирует использовать в своей деятельности транспортное средство, принадлежащее другому лицу, то представляется копия доверенности на право управления автотранспортным средством.
Копии документов представлять заверенными в надлежащем порядке (с подписью предоставившего их сотрудника и указанием даты представления) либо с одновременным предъявлением оригинала документа.
4. Для получения компенсации и возмещения расходов на горюче-смазочные материалы (ГСМ) работникам ежемесячно представлять:
- путевые листы, оформленные в надлежащем порядке;
- документы, подтверждающие расходы на эксплуатацию (затраты на горюче-смазочные материалы, техническое обслуживание).
5. Денежную компенсацию выплачивать за истекший месяц одновременно с заработной платой на основании приказа руководителя, в котором указывать итоговую сумму компенсации с учетом возмещения расходов на ГСМ.
6. Установить следующие предельные размеры денежной компенсации за использование личного транспорта для исполнения должностных обязанностей:
- легковые автомобили с рабочим объемом двигателя до 2000 куб. см включительно - 3300 руб. в месяц;
- легковые автомобили с рабочим объемом двигателя свыше 2000 куб. см - 4100 руб. в месяц;
- мотоциклы - 1650 руб. в месяц.
7. Возмещение расходов на ГСМ осуществлять по утвержденным в организации нормам.
8. Ознакомить сотрудников организации с настоящим приказом путем вывешивания его в общедоступном месте (на стенде "Приказы и распоряжения").
Генеральный директор Северцев К. С. Северцев
Обратите внимание: в примерах 1 и 2 под компенсацией подразумевается сумма, полагающаяся владельцу имущества за его использование в служебных целях (здесь пока не идет речь о возмещении возможного ущерба этому имуществу). Размер такой компенсации действующим законодательством не регулируется, главным ориентиром в данном вопросе должны служить здравый смысл и понимание того, что эти цифры будут предметом налоговой проверки и их бездумное завышение может привести к налоговому спору. В п. 6 приказа из примера 2 приведен размер компенсации, установленный для сотрудников органов внутренних дел Постановлением Правительства РФ от 30.12. N 1199 "О выплате денежной компенсации за использование личного транспорта в служебных целях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации".
Порядок возмещения ущерба
Теперь давайте на примере рассмотрим порядок возмещения ущерба. Допустим, работник в рамках разъездной работы использует свой ноутбук для презентаций перед покупателями. Во время одной из встреч сотрудник организации контрагента совершенно случайно уронил ноутбук со стола. Мог произойти и другой более экстремальный инцидент, например трубу отопления прорвало "на самом интересном месте". Как должна быть оформлена данная ситуация у работодателя?
Первое, что должен сделать работник, это направить соответствующее письменное сообщение своей администрации. Это могут быть заявление о возмещении вреда, докладная записка о причинении ущерба и т. п. Главное, что документ должен содержать описание обстоятельств, при которых причинен ущерб. Статья 235 ТК РФ не устанавливает, в течение какого срока со дня обнаружения ущерба работник должен проинформировать работодателя, поэтому теоретически подать заявление/докладную/служебную записку можно в любое время, даже после расторжения трудового договора. Однако работник должен понимать, что чем больше времени прошло с момента причинения ущерба, тем сложнее будет доказать этот факт.
Пример 3. Докладная записка о нанесении ущерба личному имуществу работника.
ООО "ТД Ромашка" Генеральному директору
Отдел розничных продаж и рекламы И. И. Иванову
ДОКЛАДНАЯ ЗАПИСКА
18.01. N 75
Довожу до вашего сведения, что 17 января г. мною проводилась презентация товаров компании для представителей ООО "Покупатели". Презентация проводилась в неподготовленном помещении на территории ООО "Покупатели" (складской ангар). Во время проведения презентации произошел прорыв трубы отопления, проложенной под потолком, и мой ноутбук оказался залитым и прекратил работать.
Поскольку во время исполнения трудовых обязанностей пострадало мое личное имущество - ноутбук, используемый мною в работе в соответствии с дополнительным соглашением от 11.01. N 1 к трудовому договору, прошу возместить мне причиненный ущерб - купить ноутбук ASUS U30SD. Ориентировочная стоимость - 27 000,00 (двадцать семь тысяч) рублей.
Торговый представитель Петров П. П. Петров
После получения заявления от сотрудника работодателю необходимо установить следующее:
- был ли сам факт причинения ущерба;
- причинно-следственную связь между ущербом и выполнением работником его трудовых обязанностей (вдруг ноутбук разбили уже дома, например, в пылу семейной ссоры);
- нет ли вины самого работника в возникновении ущерба;
- размер причиненного ущерба в стоимостном выражении.
Наиболее приемлемым, на наш взгляд, способом соблюсти процедуру в данном случае будет создание комиссии из сотрудников работодателя, которым и будет поручен "разбор полетов". Создание комиссии, как и в любом другом случае, оформляется приказом работодателя.
Пример 4. Приказ о создании комиссии для выяснения обстоятельств причинения ущерба имуществу работника.
Общество с ограниченной ответственностью
"Торговый дом Ромашка"
ПРИКАЗ
21.01. N 67
г. Саратов
18.01. от торгового представителя отдела розничных продаж и рекламы Петрова П. П. поступила докладная записка по факту повреждения принадлежащего ему имущества при исполнении им трудовых обязанностей. С целью проверки указанного факта
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать комиссию в составе:
председатель комиссии: коммерческий директор Сидоров С. С.;
иные члены комиссии: начальник отдела розничных продаж и рекламы
Сазонова А. А.;
бухгалтер Соева С. К.;
системный администратор Комаров К. Д.
2. Петрову П. П. представить поврежденное имущество комиссии для оценки размера ущерба.
3. Комиссии в срок до 24.01. провести проверку изложенных в докладной записке Петрова П. П. от 18.01. N 75 фактов, оценить ущерб в стоимостном выражении и представить генеральному директору акт с рекомендациями по вопросу возмещения причиненного имуществу Петрова П. П. ущерба.
Соева С. К. Соева 21.01.
(подпись) (дата)
Комаров К. Д. Комаров 21.01.
Системный администратор ------------- ----------
По итогам работы комиссии может быть составлен соответствующий акт или протокол заседания, в котором будут изложены ее выводы.
иные члены комиссии: начальник отдела розничных продаж и рекламы
Сазонова А. А.;
бухгалтер Соева С. К.;
системный администратор Комаров К. Д.
составлен настоящий акт о том, что:
1. Комиссией исследованы следующие документы (прилагаются):
- телефонограмма заместителя генерального директора ООО "Покупатели" Красина К. К.;
- письмо ООО "Покупатели" от 23.01. N 123;
- акт осмотра ноутбука ASUS U30SD с серийным номером UOM 2453K45680DS;
- заключение ООО "БытТехника" по факту осмотра ноутбука ASUS U30SD с серийным номером UOM 2453K45680DS;
- заключение начальника отдела закупок Ивановой О. А. о средней рыночной стоимости ноутбука ASUS U30SD.
2. По итогам проведения проверки фактов, изложенных в служебной записке торгового представителя отдела розничных продаж и рекламы Петрова П. П. комиссией установлено следующее:
- 17.01. Петровым П. П. по распоряжению коммерческого директора Сидорова С. С. проводилась презентация товаров компании для представителей ООО "Покупатели". Во время проведения презентации в результате чрезвычайного происшествия ноутбук Петрова П. П. оказался залитым водой и прекратил работать;
- согласно заключению аккредитованного дилерского центра по ремонту техники ASUS ООО "БытТехника" ноутбук ремонту не подлежит;
- средняя стоимость ноутбука ASUS U30SD составляет 24 800,00 (двадцать четыре тысячи восемьсот) рублей.
3. Комиссия рекомендует выплатить Петрову П. П. компенсацию в сумме 24 800,00 (двадцать четыре тысячи восемьсот) рублей.
Председатель комиссии:
Коммерческий директор Сидоров С. С. Сидоров
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Иные члены комиссии:
Бухгалтер Соева С. К. Соева
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Начальник ОРПиР Сазонова А. А. Сазонова
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Системный администратор Комаров К. Д. Комаров
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
После выяснения комиссией обстоятельств нанесения ущерба личному имуществу работника и его стоимостного выражения ответственное лицо работодателя должно принять решение о форме и размере компенсации ущерба сотруднику. Статья 235 ТК РФ ограничивает время, отведенное для решения этого вопроса. Согласно ч. 3 данной статьи работодатель обязан принять решение в 10-дневный срок со дня поступления заявления работника. Итоговый документ, на наш взгляд, должен представлять собой приказ по основной деятельности, в котором есть смысл не только дать распоряжение о выплате денежных средств или об организации работы по ремонту, но и изложить обстоятельства причинения вреда так, как их понимает работодатель (ведь выводы комиссии могут не совпасть с историей в изложении пострадавшего работника).
Работодатель может возместить причиненный ущерб имуществу работника, даже если данные обстоятельства прояснились и без составления работником заявления или докладной записки. Создание комиссии и документирование результатов ее деятельности весьма целесообразны - это снимет многие возможные вопросы со стороны суда и налоговых органов. А вот оформление решения работодателя о возмещении ущерба (примеры 6 и 6.1) либо отказе в таковом (см. приказ в примере 7) обязательно, так же как и ознакомление с ним "пострадавшего" работника.
Пример 6. Приказ о возмещении ущерба, причиненного имуществу работника.
Общество с ограниченной ответственностью
"Торговый дом Ромашка"
ПРИКАЗ
28.01. N 73
г. Саратов
18.01. от торгового представителя отдела розничных продаж и рекламы Петрова П. П. поступила докладная записка по факту повреждения принадлежащего ему имущества при исполнении им трудовых обязанностей. Факты, изложенные в служебной записке, подтверждены проверкой комиссии (акт от 25.01. N 1). Согласно оценке комиссии размер ущерба составляет 24 800, 00 (двадцать четыре тысячи восемьсот) рублей. Руководствуясь вышеизложенным,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Выплатить торговому представителю отдела розничных продаж и рекламы Петрову П. П. компенсацию ущерба, причиненного его личному имуществу в процессе выполнения трудовых обязанностей, в размере 24 800,00 (двадцать четыре тысячи восемьсот) рублей одновременно с выплатой заработной платы за январь г.
Сидоров С. С. Сидоров 28.01.
Коммерческий директор ------------- ----------
(подпись) (дата)
Соева С. К. Соева 28.01.
(подпись) (дата)
Петров П. П. Петров 28.01.
Торговый представитель ------------- ----------
(подпись) (дата)
Пример 6.1. Изменение текста приказа из примера 6.
1. Петрову П. П. предложить передать пострадавшее имущество ООО "БытТехника" для проведения ремонтных работ.
2. Оплатить стоимость ремонтных работ в мастерской ООО "БытТехника" в размере 4800,00 (четыре тысячи восемьсот) рублей, в соответствии с представленным счетом, в качестве компенсации ущерба, причиненного личному имуществу Петрова П. П. в процессе выполнения им трудовых обязанностей.
Пример 7. Приказ об отказе в возмещении ущерба.
Общество с ограниченной ответственностью
"Торговый дом Ромашка"
ПРИКАЗ
28.01. N 173
г. Саратов
18.01. от торгового представителя отдела розничных продаж и рекламы Петрова П. П. поступила докладная записка по факту повреждения принадлежащего ему имущества при исполнении им трудовых обязанностей. По результатам проведенной проверки установлена недостоверность изложенных Петровым данных (акт от 25.01. N 1). В связи с тем что факт причинения ущерба имуществу работника не подтвердился,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Торговому представителю отдела розничных продаж и рекламы Петрову П. П. в выплате компенсации ущерба, причиненного его личному имуществу, отказать.
2. В трехдневный срок уведомить о принятом решении председателя комиссии коммерческого директора Сидорова С. С. бухгалтера Соеву С. К. и торгового представителя Петрова П. П.
Генеральный директор Иванов И. И. Иванов
С приказом ознакомлены:
Сидоров С. С. Сидоров 28.01.
Коммерческий директор ------------- ----------
(подпись) (дата)
Соева С. К. Соева 28.01.
(подпись) (дата)
Петров П. П. Петров 28.01.
Торговый представитель ------------- ----------
(подпись) (дата)
Ущерб может быть возмещен работнику как в денежном выражении, так и в натуральной форме, например, возможно:
- выплатить работнику денежную сумму, в которую оценены ремонтные работы;
Если решение работодателя не устроило сотрудника, он вправе обратиться в суд для урегулирования возникшего между ними спора.
Образцы исков, жалоб и заявлений.
7 -е изд. перераб. и доп. - М. . — 272 с.
Содержит образцы исков, заявлений, жалоб и прочих обращений в суд для защиты нарушенных прав и законных интересов. Документы сгруппированы по разделам и разработаны с учетом последних многочисленных изменений российского законодательства по состоянию на 1 марта г. Образцы документов включают в себя примечания, разъясняющие особенности для определенных категорий дел (освобождение от уплаты государственной пошлины при обращении в суд с трудовым спором и пр.). В книге приведено извлечение из Налогового кодекса Российской Федерации, позволяющее самостоятельно рассчитать государственную пошлину, подлежащую уплате при обращении к нотариусу или в суд с иском.
СОДЕРЖАНИЕ
Предисловие 9
Список сокращений 16
1. ПРОЦЕССУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
Заявление об обеспечении иска 17
Заявление об изменении (уточнении) исковых требований 20
Заявление об утверждении мирового соглашения 23
Ходатайство о назначении экспертизы по делу 25
Заявление о возврате государственной пошлины 27
Заявление об отсрочке или рассрочке уплаты судебных расходов, уменьшении их размера или освобождении от них 29
Заявление о выдаче судебного приказа о взыскании заработной платы 30
Заявление об отмене заочного решения 33
Заявление' о присуждении компенсации за нарушение права на судопроизводство в разумный срок 35
2. ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
Исковое заявление о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула при увольнении по собственному желанию (ст. 80 ТК РФ) 39
Исковое заявление о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула при увольнении по мотивам сокращения численности или штата работников (п.2ст.81ТКРФ) 41
Исковое заявление о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула при увольнении за прогул 43
Исковое заявление о возмещении ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей 45
Исковое заявление о восстановлении на работе и взыскании заработной платы 49
Исковое заявление о взыскании выходного пособия (ст. 178 ТК РФ). 51
Исковое заявление о взыскании денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении работника (ст. 127 ТК РФ) 53
Исковое заявление о взыскании заработной платы 55
Исковое заявление о взыскании заработной платы, суточных и возмещении других расходов, связанных со служебной командировкой (ст. 168 ТК РФ) 56
Исковое заявление о расторжении срочного трудового договора по инициативе работника 58
Исковое заявление об изменении формулировки причин увольнения и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула 61
Исковое заявление об обжаловании дисциплинарного взыскания 63
3. ЗЕМЕЛЬНЫЕ СПОРЫ
Исковое заявление о возмещении убытков, причиненных изъятием земли 66
Исковое заявление о признании отказа в приватизации
используемого земельного участка (выкупе) недействительным 68
4. СЕМЕЙНЫЕ СПОРЫ
Исковое заявление об устранении препятствий к общению с ребенком и определении порядка общения с ребенком 75
Исковое заявление о взыскании алиментов на ребенка (детей) 78
Исковое заявление о расторжении брака 80
Исковое заявление об уменьшении размера алиментов, об освобождении полностью или частично от уплаты образовавшейся задолженности по алиментам 82
Исковое заявление об установлении отцовства и взыскании алиментов 84
Исковое заявление об установлении страховых выплат в связи со смертью кормильца 86
5. ЖИЛИЩНЫЕ СПОРЫ
Исковое заявление о выселении гражданина в связи с бесхозяйственным обращением с жилым помещением,
допуском его разрушения 87
Исковое заявление о сохранении за бывшим членом семьи собственника жилого помещения права пользования на определенный срок при отсутствии оснований приобретения или осуществления
права пользования иным жилым помещением 89
Исковое заявление о выселении бывшего члена семьи собственника 92
Исковое заявление о прекращении права пользования жилым помещением бывшего члена семьи собственника в связи с истечением срока, указанного в решении суда 95
Исковое заявление о выселении нанимателя и членов его семьи из благоустроенного жилого помещения в связи с неуплатой за жилое помещение в течение шести месяцев с предоставлением другого жилого помещения по договору социального найма 96
Исковое заявление о выселении поднанимателя без предоставления другого жилого помещения вместе с проживающими с ним гражданами 98
Исковое заявление о признании иного лица членом семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма 100
Исковое заявление о признании недействительным отказа в принятии гражданина на учет в качестве нуждающегося в жилом помещении 103
Исковое заявление о признании недействительным решения об отказе в согласовании переустройства и (или) перепланировки жилого помещения 106
Исковое заявление о сохранении жилого помещения в переустроенном и (или) перепланированном состоянии без согласования государственного органа 112
Исковое заявление о признании недействительным решения органа государственной власти (органа местного самоуправления) об изъятии (выкупе) жилого помещения 114
Исковое заявление о возмещении ущерба, причиненного заливом квартиры 116
Исковое заявление о признании недействительными отказов в разрешении на обмен жилого помещения 118
Исковое заявление о признании права собственности на квартиру (встречное) 121
Исковое заявление о признании права собственности на самовольную постройку 124
Исковое заявление о признании права собственности на часть жилого дома 128
Исковое заявление о признании преимущественного права покупки доли жилого дома в общей долевой собственности 130
Исковое заявление о разделе жилого дома в натуре между собственниками 132
6. ОБЖАЛОВАНИЕ ДЕЙСТВИЙ РАБОТНИКОВ ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ
Жалоба на действия сотрудника(ов) полиции (ГИБДД) при задержании автомашины 134
Жалоба на действия правоохранительных органов, нарушающих права и свободы граждан 136
Исковое заявление о взыскании ущерба, причиненного неправомерными действиями сотрудников полиции при производстве обыска 138
Исковое заявление о взыскании ущерба, причиненного неправомерными действиями сотрудника полиции при задержании 140
Исковое заявление о возмещении ущерба, причиненного неправомерными действиями сотрудника(ов) полиции при применении спецсредств 142
7. ОБЖАЛОВАНИЕ ПРИГОВОРОВ И РЕШЕНИЙ СУДА
Кассационная жалоба на приговор суда 144
Апелляционная жалоба на решение суда по гражданскому делу 147
Заявление о восстановлении пропущенного срока на подачу апелляционной жалобы 149
Частная жалоба на определение суда по гражданскому делу 152
Кассационная жалоба в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда РФ 154
Ходатайство о принесении протеста в порядке надзора по уголовному делу 157
Заявление о пересмотре решения по гражданскому делу по вновь открывшимся обстоятельствам 159
Заявление о пересмотре уголовного дела по вновь открывшимся обстоятельствам 162
8. УГОЛОВНОЕ СУДОПРОИЗВОДСТВО
Заявление в порядке частного обвинения 165
Исковое заявление о возмещении вреда, причиненного в результате незаконного осуждения 168
Заявление о предоставлении свидания с подсудимым 170
Гражданский иск о возмещении вреда, причиненного преступлением 171
Ходатайство об условно-досрочном освобождении от отбывания наказания 174
Ходатайство о снятии судимости 178
9. НАСЛЕДСТВЕННЫЕ СПОРЫ
Заявление о восстановлении срока для принятия наследства 180
Исковое заявление о разделе наследства с учетом преимущественного права на получение из наследства неделимой вещи 182
Исковое заявление о признании завещания недействительным 185
10. ИСПОЛНЕНИЕ СУДЕБНЫХ ПОСТАНОВЛЕНИЙ
Жалоба на бездействие судебного пристава-исполнителя 187
Заявление об отложении исполнительных действий 190
Исковое заявление об освобождении имущества от ареста и исключении из описи 194
Заявление о присуждении компенсации за нарушение права на исполнение судебного акта в разумный срок 199
11. ПРОЧИЕ ИСКИ, ЗАЯВЛЕНИЯ, ЖАЛОБЫ
Жалоба на неправомерное бездействие должностных лиц района (города) 203
Исковое заявление о взыскании долга по договору займа 204
Исковое заявление о возмещении ущерба, причиненного дорожно-транспортным происшествием (в порядке регресса) 205
Исковое заявление о возмещении ущерба, причиненного дорожно-транспортным происшествием 207
Исковое заявление о возмещении убытков и морального вреда 209
Исковое заявление о защите чести и достоинства и взыскании морального вреда 211
Исковое заявление о понуждении исполнителя безвозмездно устранить недостатки в выполненной работе 213
Исковое заявление об истребовании имущества из чужого незаконного владения 217
Жалоба на действия (бездействие) управляющей компании 219
Жалоба на отказ (уклонение) в государственной регистрации прав на недвижимое имущество 220
Претензия на качество приобретенного товара 225
12. РАССМОТРЕНИЕ ЗАЯВЛЕНИЙ О НОТАРИАЛЬНЫХ ДЕЙСТВИЯХ
Жалоба на нотариальные действия или на отказ в их совершении 226
Заявление об установлении факта принятия наследства и места открытия наследства 228
ГЛОССАРИЙ 230
ПРИЛОЖЕНИЕ. Налоговый кодекс Российской Федерации. Часть вторая (Извлечение). Глава 25.3. Государственная пошлина 237
Юридическая консультация бесплатно на сайте или по телефону
- для жителей СПБ и ЛО
Если вы находитесь на нашем сайте, у вас, скорее всего, возник вопрос в сфере права. Наши специалисты помогут решить его, а также разобраться в сложившейся ситуации. При этом консультации наших юристов абсолютно бесплатны.
Наш ресурс объединяет людей, которые ищут юридическую помощь, и юристов-профессионалов, оказывающих качественные юридические консультации. Мы берем на себя обязательство предоставить нашим посетителям развернутый ответ в режиме онлайн или по телефону по любому вопросу на безвозмездной основе.
Наши преимущества состоят в том, что:
Возражение относительно исполнения судебного приказа
Мировым судьей был вынесен судебный приказ о взыскании с истца задолженности по кредиту. Истец просит отменить приказ о взыскании задолженности по кредиту.
Адрес: __________________________
Истец: __________________________
Адрес: __________________________
Ответчик: ООО «___________________»
Адрес: __________________________
ВОЗРАЖЕНИЯ
относительно исполнения судебного приказа
(в порядке ст. 128 и 129 ГПК РФ)
Мировым судьей судебного участка № ____ __________ района Москвы был вынесен Судебный приказ № Б/Н от ___________ года (по гражданскому делу № ___________).
Согласно данному приказу мировой судья постановил взыскать с меня - ______________ - задолженность по кредиту в размере _________ рублей ___ копейки.
О вынесенном в отношении меня Судебном приказе я узнал из Постановления судебного пристава-исполнителя о возбуждении исполнительного производства от __________ года.
В соответствии со ст. 128 ГПК РФ судья высылает копию судебного приказа должнику, который в течение десяти дней со дня получения приказа имеет право представить возражения относительно его исполнения.
Так как данный судебный приказ мною получен не был, и о нем я узнал, как писал выше, из Постановления судебного пристава-исполнителя о возбуждении исполнительного производства от __________ года, срок для подачи мною возражения относительно исполнения судебного приказа течь не начал и, соответственно, не истек.
Согласно ст. 129 ГПК РФ судья отменяет судебный приказ, если от должника в установленный срок поступят возражения относительно его исполнения.
На основании изложенного, и руководствуясь ст. 128, ст. 129 ГПК РФ,
ПРОШУ:
Судебный приказ № ___ от ______________ года (по гражданскому делу № ____________) о взыскании с _________________ задолженность по кредиту в размере ___________ рублей ___ копейки отменить полностью.
Приложение:
1. Копия Постановления судебного пристава-исполнителя о возбуждении исполнительного производства от ____________ года.
« » _______________ г. _____________ /______________/
Источники:
, , , ,
Следующие бланки:
24 апреля 2024 года
Комментариев пока нет!
Исковое заявление алименты в твердой денежной сумме
Образец приказа на директора ооо о замене фамилии
Образец приказа о тарификации работников
Свежие образцы